奔驰扩大其培训计划以解决美国合格技术人员短缺的问题

2019-07-11 15:45:56

近年来,美国人购买新车的速度几乎快于汽车制造商可以推出的新车,虽然这对新车市场来说非常好,但有一个领域还没有出现相应的增长:经过认证的汽车技术人员。

美国目前正在获得认证的技术人员短缺,这就是梅赛德斯 - 奔驰与肯塔基州路易斯维尔的杰斐逊社区和技术学院(JCTC)合作在学校建立认证计划的原因。该计划将持续三个学期,并以一级梅赛德斯 - 奔驰认证系统技术员身份达到高潮,利用梅赛德斯 - 奔驰车辆和经销商实习机会获得课程体验。

肯塔基州州长马特贝文(Matt Bevin)随时准备宣布这一计划,并对该计划感到乐观。“像这样的高科技,尖端教育培训计划正在加强肯塔基州的劳动力队伍,并使我们的公民和企业获得持续的成功,”贝文在一份声明中说。

这并不是梅赛德斯 - 奔驰首次涉足提升技术人员培训工作,因为该公司最近还开始与美国退伍军人事务部建立注册学徒计划,为需要或需要获得认证汽车技师工作的退伍军人在梅赛德斯。该公司还提供学徒训练,作为其DRIVE计划的一部分,该计划面向全国各地的退伍军人和非退伍军人,包括长滩,加利福尼亚州,德克萨斯州达拉斯市,佛罗里达州杰克逊维尔市和新泽西州罗宾斯维尔市(2019年)。

梅赛德斯 - 奔驰还是美国最大的汽车制造商之一,每年生产近30万辆汽车,在阿拉巴马州塔斯卡卢萨县的工厂雇用约3,700名员工。目前在那里生产的车辆包括GLE级轿跑车和SUV,GLS级SUV和C级轿车。

投资教育和扩大其技术人员培训计划的决定是一个充满希望的决定,尽管梅赛德斯 - 奔驰的业务受到特朗普总统领导的当前贸易战的影响。受欢迎的GLE级和GLS级SUV在利润丰厚的中国市场受到对从美国进口到该国的汽车的报复性关税的影响,导致德国巨头和宝马和大众等其他公司大幅降低其2018年的盈利预测。

尽管如此,梅赛德斯 - 奔驰显然还没有完成对美国劳动力的投资,至少目前在州一级。